Posts Tagged ‘ Raquel Kussama

A magia da transformação 26 janeiro 2010 as 9:35 de admin

As mudanças ocorrem em todos os aspectos da vida do ser humano.

Quando pensamos sobre o ponto de vista pessoal, as mudanças de conceitos e estilos de vida surpreendem a cada ano. Temos vivido nos últimos 8 anos tantas que fica difícil imaginar o que mais poderá mudar para surpreender!

No campo profissional estamos vivendo mudanças na forma de administrar pessoas e profissionais.

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O dono do negócio pode contar com RH? Por admin 26 janeiro 2010 as 9:35 Nenhum comentário

O foco do grupo Desenvolvimento Humano Organizacional é PREVENIR, INFLUENCIAR, GERAR RESULTADO, SER UMA COMISSÃO DE ESTUDO dos assuntos relativos a área de Recursos Humanos.

Consideramos importante relatar um aspecto que envolve RH e o empresário / executivo onde há a necessidade de contar com o profissional de RH na tomada de decisão empresarial.

Sabemos da necessidade do profissional atuar no negócio da empresa, de ser participativo no planejamento estratégico! Indagamos: O DONO DO NEGÓCIO PODE CONTAR COM RH ?

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Gestão estratégica: O Futuro em suas mãos Por admin 26 janeiro 2010 as 9:35 Nenhum comentário

Uma organização precisa ter seu Planejamento Estratégico definido, escrito e divulgado internamente, pois a manutenção de sua prosperidade depende da conscientização dos funcionários sobre tal planejamento e da integração dos departamentos, com missões próprias, porém, sincronizadas com o objetivo maior da organização.

O planejamento dos resultados esperados é determinado pela definição de metas e objetivos, cabendo aos líderes a correção dos caminhos a serem perseguidos até que sejam atingidos. Nesta fase, resistências ocorrem e conflitos pessoais ou de natureza do cotidiano de trabalho devem ser administrados.

É preciso traçar a estratégia empresarial e promover a integração entre os líderes, para que as funções da organização possam ser cumpridas.

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A influência da tecnologia na vida das pessoas Por admin 26 janeiro 2010 as 9:35 Nenhum comentário

Empresas precisam de respostas rápidas, com assertividade, sem conflito e visando o melhor resultado ao negócio. A relação ganha X ganha deve ser o pensamento constante dos profissionais envolvidos, pois sem isto a equipe de trabalho deixa de existir e os conflitos e desmotivação surgem.

O ser humano é provido de dois lados – o positivo e o negativo – e deve demonstrar e ter presente nas ações cotidianas, o lado positivo.

Partindo desse pressuposto é que observamos como as pessoas estão lidando com os inúmeros equipamentos e ferramentas que aparecem nas empresas e na internet.

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